Στα τελικά στάδια βρίσκεται το σχέδιο κινήτρων για πρόωρες αποχωρήσεις από την Τράπεζα Κύπρου το οποίο φαίνεται να λαμβάνει την τελική του μορφή. Αν και υπάρχουν συνεχείς διαφοροποιήσεις φαίνεται πως πέραν της βασικής αποζημίωσης που θα είναι ένας μισθός για κάθε δύο χρόνια υπηρεσίας, θα προσφερθεί και επιπρόσθετο μπόνους πέντε μισθών.
Οι πέντε μισθοί ενδεχομένως να είναι αντιστάθμισμα στο θέμα του Ταμείου Προνοίας το οποίο ακόμα δεν ξεκαθάρισε πλήρως. Οι προσπάθειες που γίνονται είναι να καλυφθεί το ποσοστό του 75% όπως είχε δηλώσει ο Χάρης Γεωργιάδης, ωστόσο δεν αποκλείεται αυτό να γίνει σταδιακά.
Οι αναφορές για κλείσιμο 30 συνολικά καταστημάτων μέχρι το τέλος Ιουλίου επιβεβαιώνονται, κάτι που θα μειώσει τον συνολικό αριθμό στα 170 περίπου ενώ δεν αποκλείεται μέχρι τον Σεπτέμβριο να υπάρξει κλείσιμο κι άλλων καταστημάτων. Αυτό θα εξαρτηθεί σε πρώτο στάδιο από τους σχεδιασμούς για λειτουργία δύο υποκαταστημάτων σε κοινό χώρο (branch in a branch).
Οι πέντε μισθοί ενδεχομένως να είναι αντιστάθμισμα στο θέμα του Ταμείου Προνοίας το οποίο ακόμα δεν ξεκαθάρισε πλήρως. Οι προσπάθειες που γίνονται είναι να καλυφθεί το ποσοστό του 75% όπως είχε δηλώσει ο Χάρης Γεωργιάδης, ωστόσο δεν αποκλείεται αυτό να γίνει σταδιακά.
Οι αναφορές για κλείσιμο 30 συνολικά καταστημάτων μέχρι το τέλος Ιουλίου επιβεβαιώνονται, κάτι που θα μειώσει τον συνολικό αριθμό στα 170 περίπου ενώ δεν αποκλείεται μέχρι τον Σεπτέμβριο να υπάρξει κλείσιμο κι άλλων καταστημάτων. Αυτό θα εξαρτηθεί σε πρώτο στάδιο από τους σχεδιασμούς για λειτουργία δύο υποκαταστημάτων σε κοινό χώρο (branch in a branch).
Source: http://www.sigmalive.com
0 comments:
Δημοσίευση σχολίου